Как пройти испытательный срок на работе, 10 советов

Предлагаю Вашему вниманию 10 полезных советов, напрямую касающихся того, как успешно пройти испытательный срок на работе, выдержав тяжелую нагрузку.

Важное предисловие! Требуйте составление и подписание трудового договора не после испытательного срока, а с того момента, когда Вы приступите к выполнению должностных обязанностей.

А то как оно часто бывает. Руководству Вы не подошли. Документально Ваши трудовые отношения оформлены не были. Значит можно не выплачивать Вам причитающееся жалование.

Испытательный срок длится от одного до трёх месяцев, в течение которых Вас эксплуатируют, говоря простым языком, на полную катушку. Заранее обсудите все вопросы, связанные с режимом труда и отдыха.

1. Не отрывайте руководство от дел частыми вопросами. Посудите сами.
Кому нужен сотрудник, обсуждающий каждый шаг и остерегающийся принимать самостоятельные решения.

2. Если Вам что-то непонятно, обсудите все нюансы в первый же день.

3. Не стремитесь втереться в доверие ни к коллегам, ни к руководству.
Поначалу, к Вам будут приглядываться, кто-то обеспокоится тем, что Вас могут принять на чью-то должность.

4. Сосредоточьтесь на самом главном и приоритетном. Паника – вот что чаще всего подводит тех, кто пытается выдержать испытательный срок.
Чётко наметьте план работы.
Если Вы трудитесь в офисе, непосредственно с людьми и документами, будьте готовы к многопоточности.
С одной стороны телефон, рядом стоит коллега и Вас торопит, принтер завис, и руки дрожат.

Вновь повторюсь.
Не беритесь за всё одновременно. Наделаете много ошибок и, как пить дать, не пройдёте испытательный срок.

5. Если Вы допустили промашку, не кричите: шеф, усё пропало!
Не демонстрируйте нервозность, чертыхаясь у всех на глазах.
Помните о том, что за Вами “подглядывает” весь коллектив.
Если Вы не знаете как самостоятельно выпутаться из создавшейся ситуации, интуитивно, выберите из коллег, на Ваш взгляд, самую невредную и покладистую.
Тысячу раз извинившись, обратитесь за помощью.

6. Чтобы пройти испытательный срок, не так важна сама работа, как опрятность, тактичность, стрессоустойчивость и дисциплинированность.

7. Не стоит выслуживаться без отдыха и перерыва на обед.
Сотрудникам такое рвение явно не понравится.

8. Никого не закармливайте ни тортиками, ни пирожками.
Чаепитием Вы в коллектив раньше срока не вольётесь.
Чтобы Вас признали, требуется определённое время.

9. Излишняя улыбчивость расценивается как самодовольность, раздражая всех остальных.

10. На провокационные вопросы отвечайте уклончиво, не вовлекая себя в сплетенный разговор.

Материал подготовил я- Эдвин Востряковский.

Читайте похожие статьи

Понравилась статья? Поделитесь!

Вы забыли добавить комментарий

Ваш Email опубликован не будет. Заполните все поля. *