Нашим читателям интересно узнать, а почему далеко не все люди любят ходить на работу. Казалось бы, ответ очевиден, но то, что Вы узнаете, повергнет Вас в шок.
Наверняка Вы считаете, что единственная причина нежелания трудиться – это низкая заработная плата. К сожалению, Вы непростительно ошибаетесь.
Ну положат Вам, к примеру, миллион, и что Вы начнёте ходить на работу с превеликим удовольствием? Нет, ребятки, мотивация тут не причём.
Есть люди, которые вкалывают почти за бесценок. Готовы работать сверхурочно, но таких альтруистов надо ещё поискать.
1. Хорошо, пусть будет по-Вашему.
Большинство людей не любят ходить на работу, поскольку им платят сущие копейки.
Денег хватает только на коммуналку, проезд и доширак.
2. Нелюбимое занятие, от которого не получаешь никакого удовлетворения.
На работу идёшь, как на каторгу, считая минуты до окончания смены.
3. Неблагоприятный внутренний микроклимат в коллективе.
Вечная суета и неуважение со стороны руководства.
4. Далеко не все любят ходить на работу, не имея возможности приболеть и отпроситься.
5. Неоплачиваемые отпуска.
6. Особо амбициозные, не скрывают, что самая главная причина – отсутствие продвижения по карьерной лестнице.
7. Неразрешённые конфликты на работе, сплетни и подставы, через которые приходится постоянно перепрыгивать.
Такие люди держатся на работе исключительно из-за приличного жалования.
8. Домогательства со стороны вышестоящего начальства и угрозы испортить трудовую книжку.
9. Работа находится далеко от дома.
10. Ну как тут любить работу, если часто приходится выполнять не свои должностные обязанности.
Вам даже спасибо не скажут, мол, в нашей конторе это в порядке вещей.
11. Нетерпимые условия труда. Слишком холодно/жарко/пыльно, работа без средств защиты и надлежащего обмундирования.
12. Некоторые люди не любят ходить на работу по причине отсутствия празднеств и корпоративных вечеринок.
Вроде есть коллектив, но нет возможности пообщаться в неформальной обстановке.
Да и правилами внутреннего распорядка это не приветствуется.
13. Шибко пьющий коллектив, где сотрудник либо спивается, либо с трудом уживается.
14. Не хочется тащиться на работу, где постоянно что-то меняется.
Только и ждёшь кадровых перестановок и просьб остаться сверхурочно.
15. И, наконец, некоторые люди не любят ходить на работу по причине склонности к тунеядству, лодырничеству и лености.
Материал подготовил я- Эдвин Востряковский.